Cómo el Liderazgo Narcisista Impacta en un Mundo VUCA
15 de marzo de 2024
Lograr grandes resultados en un ambiente VUCA requiere de ambición. Abusar de esa cualidad lleva al fracaso a los líderes y a sus equipos…
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Hogan Assessments
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Poder del Pensamiento Crítico: Clave para el Éxito
9 de febrero de 2024
En la complejidad y rapidez del cambio del entorno, el pensamiento crítico se ha convertido en un recurso indispensable en las organizaciones…
Diversidad y Equidad: Estrategias para Tomar Decisiones Incluyentes
18 de enero de 2024
Las personas son valiosas y siempre aportan algo. Es difícil diferenciar entre prácticas con buena voluntad y estrategias incluyentes…
Explorando tu Receptividad: Abierto a Mejorar Decisiones
9 de enero de 2024
El razonamiento de los líderes se refleja en sus decisiones. Mantener apertura a la retroalimentación los ayudará a tomar mejores decisiones…
3 factores que predicen el desempeño en un puesto.
8 de diciembre de 2023
La selección de personal es fundamental para el éxito de la empresa. Te compartimos 3 aspectos para predecir el desempeño laboral…
El Poder de la Mente en el Liderazgo
3 de noviembre de 2023
Las evaluaciones cognitivas complementan a la evaluación de personalidad, sin embargo, no todos los test evalúan solamente la inteligencia…
Prepárate para dar una retroalimentación con Hogan
17 de febrero de 2023
La retroalimentación enfocada en los resultados de Hogan Assessments está diseñada para transformarla en un beneficio al talento…
Diferencia entre retroalimentación y evaluación de desempeño
20 de enero de 2023
Conocer las capacidades del personal les permite saber a las empresas en qué áreas deben poner más atención para desarrollar al talento…
Guía a tus colaboradores a encontrar su propósito laboral
2 de diciembre de 2022
Vivir sin propósito es como un capitán de barco que navega en el mar y sabe a dónde ir, pero que desconoce el objetivo del viaje…
Impulsa el sentido de pertenencia en tu organización
3 de noviembre de 2022
Las compañías que deciden invertir en el sentido de pertenencia del empleado también están decidiendo invertir en su calidad de vida…