Taller de Desarrollo de Equipos Altamente Efectivos
Estudia y aplica una metodología probada para diagnosticar y elevar el desempeño de los equipos
Capacitación 100% en línea*
Este taller altamente interactivo revisa las diferencias entre los grupos y los equipos mediante un modelo práctico pero basado en investigaciones para construir equipos, y cómo diagnosticar la dinámica del equipo para mejorar su desempeño.
Dirigido a:
- Responsables de las áreas de Capital Humano, Desarrollo Organizacional y Capacitación.
- Consultores Independientes externos que requieren contar con una metodología científica y comprobada para formar equipos de alto desempeño.
Duración:
Cada módulo requiere de lecturas previas de 60-90 minutos como trabajo de preparación. Algunas asignaciones previas al módulo las realizarás de forma individual; otras las completarás en equipos de aprendizaje.
Fechas:
1, 8, 15, 22 y 29 de agosto 2022.
Fecha límite de inscripción: 25 de julio 2022
Estos son los 6 módulos que comprenden al Programa:
9:00 am – 1:00 pm
1. Introducción a los Equipos
2. El Rocket Model
9:00 am – 12:15 pm
3. La Encuesta de Evaluación de Equipos - TAS
9:00 am – 12:15 pm
4. Actividades para Desarrollar Equipos
9:00 am – 12:15 pm
5. Eventos para Desarrollar Equipos
9:00 am – 12:15 pm
6. Aplicaciones Avanzadas.
¡MATERIALES INCLUÍDOS!
- Evaluación de Equipo (TAS- Team Assessment Survey) 4.0- para tu equipo directo de máximo 25 miembros.
- Libro Ignition, a guide to building high-performing teams de Gordon J. Curphy, Dianne L. Nilsen y Robet Hogan – Libro digital en idioma Inglés.
- Actividades con instrucciones precisas para que las apliques con tu equipo.
- Artículos utilizados como marco teórico para las sesiones.
Capacitación 100% en línea*

¡Mereces lo mejor y tenemos a las mejores facilitadoras!

Victoria Zapata
Directora General de HRTools desde 2003,ha sido responsable de desarrollar, promover y asesorar al equipo de HRTools y a sus clientes en México y países de habla hispana. Brinda dirección y estrategia a las distintas áreas de HRTools y asesora a organizaciones y consultorías que constituyen más de 400 clientes en la implementación de herramientas y procesos de evaluación, diagnóstico y desarrollo de talento.
